គោលការណ៍ណែនាំសម្រាប់បិទការិយាល័យសម្រាប់ការសម្រាក

ការរៀបចំការិយាល័យរបស់អ្នកសម្រាប់ការបិទជាបណ្តោះអាសន្នដោយសារតែវិស្សមកាលឬហេតុផលផ្សេងទៀតគឺមានភាពងាយស្រួលដូចខាងក្រោមបញ្ជីត្រួតពិនិត្យនេះ។ ធ្វើបានត្រឹមត្រូវអតិថិជនរបស់អ្នកអ្នកលក់និងបុគ្គលិករបស់អ្នកនឹងដឹងច្បាស់អំពីការបិទទ្វារអាជីវកម្ម / ការិយាល័យរបស់អ្នកហើយអ្នកអាចជៀសវាងអតិថិជនខឹងនិងបុគ្គលិកមិនសប្បាយចិត្តនៅពេលអ្នកត្រលប់មកវិញ។ លើសពីនេះអ្នកក៏អាចសន្សំប្រាក់បានខ្លះដែរ។ អតិថិជននឹងពេញចិត្តក្នុងការដឹងថារយៈពេលនៃការធ្វើអាជីវកម្មត្រូវបានបិទដូច្នេះពួកគេមិនមានការខកចិត្តដោយរង់ចាំការឆ្លើយតបពីអាជីវកម្មរបស់អ្នកខណៈដែលអ្នកនៅឆ្ងាយ។

បិទការស្នាក់នៅការិយាល័យ: ជូនដំណឹងដល់និយោជិកអតិថិជននិងអ្នកលក់

ត្រូវប្រាកដថាអ្នកបានជូនដំណឹងទៅអ្នកពាក់ព័ន្ធសំខាន់ៗនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកយ៉ាងហោចណាស់ពីរទៅបួនសប្តាហ៍មុនពេល។ និយោជិកអាចត្រូវបានជូនដំណឹង / រំលឹកដោយប្រើបញ្ចូលនៅក្នុងប្រាក់ខែរបស់ពួកគេ។ អតិថិជនអាចត្រូវបានជូនដំណឹងនៅលើគេហទំព័ររបស់អ្នកនិងតាមរយៈ សារអ្នកទទួលខុសត្រូវដោយស្វ័យប្រវត្តិ របស់អ្នកនៅលើប្រព័ន្ធទូរស័ព្ទរបស់អ្នក។ អ្នកលក់ (ជាពិសេសអ្នកដែលមានកាលវិភាគដឹកជញ្ជូនឡើងវិញ) អាចត្រូវបានជូនដំណឹងតាមរយៈអ៊ីម៉ែលឬសំបុត្រប្រៃសណីយ៍ធម្មតា។

ជូនដំណឹងដល់បុគ្គលិកសុវត្ថិភាព / សេវាកម្ម

ផ្ញើកំណត់ត្រាទៅបុគ្គលិកសន្តិសុខឬសេវាសុវត្ថិភាពជូនដំណឹងដល់ពួកគេអំពីកាលបរិច្ឆេទបិទ។ ត្រូវប្រាកដថាបញ្ជីទំនាក់ទំនងបន្ទាន់របស់អ្នកគឺទាន់សម័យជាមួយលេខទូរស័ព្ទបុគ្គលិកសំខាន់ៗ។

ផ្លាស់ប្តូរស្វាគមន៍អ្នកចូលរួមស្វ័យប្រវត្តិ

កំណត់កាលវិភាគ ស្វ័យប្រវត្តិ របស់អ្នកនៅលើប្រព័ន្ធទូរស័ព្ទរបស់អ្នកដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំងថាការិយាល័យបានបិទ។ សូមប្រាកដថាអ្នកនិយាយផងដែរនៅពេលដែលការិយាល័យនឹងបើកឡើងវិញ។ ប្រសិនបើអ្នកផ្តល់សេវាកម្មសង្គ្រោះបន្ទាន់ (ឧ។ កំដៅនិងត្រជាក់ប្រព័ន្ធលូទឹក។ ល។ ) ត្រូវប្រាកដថាប្រាប់អ្នកហៅទូរស័ព្ទរបស់អ្នកអំពីរបៀបទាក់ទង នឹងសេវាកម្មឆ្លើយ របស់អ្នកឬទូរស័ព្ទដៃរបស់អ្នកនៅពេលបិទ។

ជូនដំណឹងសេវាឆ្លើយតប

បើសិនជាអ្នកប្រើសេវាឆ្លើយតបសូមប្រាកដថាត្រូវជូនដំណឹងដល់ពួកគេអំពីកាលបរិច្ឆេទដែលការិយាល័យនឹងត្រូវបិទហើយត្រូវប្រាកដថាបញ្ជីទំនាក់ទំនងរបស់អ្នកទាន់សម័យជាមួយនឹងលេខទូរស័ព្ទបុគ្គលិកដែលនឹងត្រូវបានហៅ។

ប្តូរសារស្វាគមន៍សារជាសំឡេងនិងបង្កើតអ៊ីមែលឆ្លើយស្វ័យប្រវត្តិ

ប្រសិនបើប្រព័ន្ធទូរសព្ទរបស់អ្នកអនុញ្ញាតឱ្យការហៅទូរស័ព្ទពីខាងក្រៅរោទិ៍ដោយផ្ទាល់ទៅនឹងតុរបស់បុគ្គលិកអ្នកអ្នកត្រូវប្រាកដថាពួកគេប្រើ ពាក្យសុំសារជាសំឡេងក្រៅផ្លូវការ ឬ "នៅក្រៅការិយាល័យ" ដែលអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកហៅទូរស័ព្ទដឹងថាពួកគេមិននៅក្នុងការិយាល័យ។

និយោជិតរបស់អ្នកគួរតែអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកហៅទូរស័ព្ទដឹងពីពេលណាពួកគេនឹងត្រឡប់មកវិញហើយត្រូវធ្វើយ៉ាងម៉េចប្រសិនបើពួកគេត្រូវការជំនួយបន្ទាន់នៅពេលដែលការិយាល័យបិទទ្វារ។ លើសពីនេះត្រូវប្រាកដថាបង្កើត អ៊ីមែលនៅក្រៅការិយាល័យដោយខ្លួនឯង

កាត់បន្ថយសីតុណ្ហភាព

សន្សំសំចៃថាមពលមួយចំនួននិងលុយមួយចំនួនដោយការដាក់កម្រិត (ឬការផលិតឡើងវិញ) កម្តៅសំរាប់ការិយាល័យរបស់អ្នកក្នុងអំឡុងពេលបិទ។

ម៉ាស៊ីនបម្រើបម្រុងទុក

ប្រសិនបើអ្នកមានកុំព្យូទ័រនិងម៉ាស៊ីនមេសំខាន់ៗត្រូវប្រាកដថាវដ្តបម្រុងទុកដំណើរការត្រឹមត្រូវមុននិងក្រោយពេលបិទ។ កាត់បន្ថយការប្រឈមមុខនឹងគ្រោះមហន្តរាយរបស់អ្នកដោយកំណត់ពេលវេលាបម្រុងទុកនៅក្រៅប្រទេសរបស់អ្នកសម្រាប់ការឆក់ទាន់ពេលជាជាងការរង់ចាំបន្ទាប់ពីឈប់សំរាក។

បិទគ្រឿងបរិក្ខាការិយាល័យ

បិទកុំព្យូទ័រនិងឧបករណ៍អេឡិចត្រូនិច

កុំបិទ