ដំណើរការប្រាក់បៀវត្សរ៍និងពន្ធលើប្រាក់បៀវត្សរ៍ - បញ្ជីត្រួតពិនិត្យរបស់និយោជក
របៀបធ្វើប្រាក់បៀវត្សបើកប្រាក់បៀវត្សនិងប្រាក់បៀវត្សផ្ទាល់របស់អ្នក
ជំហានសំខាន់ៗនៅក្នុងដំណើរការបញ្ជីបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍គឺ:
ការរៀបចំ។ មុនពេលអ្នកចាប់ផ្តើមជួលបុគ្គលិកអ្នកនឹងត្រូវត្រៀមលក្ខណៈសម្រាប់ការគណនាប្រាក់បៀវត្សរ៍និងការកែច្នៃហើយសម្រេចថានរណានឹងធ្វើការងារទាំងអស់។
2. ការបង់ប្រាក់។ នៅពេលដែលអ្នកមានបុគ្គលិកដែលបានធ្វើការសម្រាប់អាជីវកម្មរបស់អ្នកអ្នកត្រូវតែបង្កើតប្រព័ន្ធមួយដើម្បីគណនាប្រាក់ខែរបស់ពួកគេសរសេរប្រាក់ខែនិងចែកចាយ។
3. ការបង់ប្រាក់ក្រោយពេល។ បន្ទាប់ពីអ្នកបានបង់ប្រាក់ឈ្នួលអ្នកត្រូវកំណត់ឡែកពីគ្នាសម្រាប់ពន្ធចុះធ្វើបញ្ជីចុះបញ្ជីធ្វើការបង់ពន្ធនិងផ្ញើរបាយការណ៍បញ្ជីប្រាក់បៀវត្សរ៍តាមពេលវេលាត្រឹមត្រូវ។
មុនពេលអ្នកចាប់ផ្តើមជួលបុគ្គលិក:
1. យល់ដឹងពី ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកច្បាប់របស់អ្នកជានិយោជក រួមទាំង
2. ធ្វើតាម បញ្ជីផ្ទៀងផ្ទាត់ នេះដែលមានភាពងាយស្រួល 12 ជំហាន ដើម្បីធ្វើឱ្យប្រាកដថាអ្នកបានបញ្ចប់ភារកិច្ចការងារមុនពេលសម្រាប់និយោជក។
3. អ្នកនឹងចាំបាច់ត្រូវយល់ដឹងពីមូលដ្ឋានគ្រឹះនៃបញ្ជីប្រាក់បៀវត្សរ៍និងការដំណើរការបញ្ជីប្រាក់ខែ។ មធ្យោបាយងាយស្រួលក្នុងការធ្វើបែបនោះគឺត្រូវឆ្លងកាត់វគ្គសិក្សាដំណើរការប្រាក់ខែរបស់ខ្ញុំ។ វគ្គសិក្សានេះគឺជាព្រឹត្តិបត្រព័ត៌មានជាច្រើនដែលអ្នកអាចចូលដំណើរការតាមរយៈអត្ថបទនេះ "វគ្គសិក្សាគាំងសម្រាប់ដំណើរការប្រាក់បៀវត្សនិងប្រាក់បៀវត្ស" ។
4. អ្នកនឹងចាំបាច់ត្រូវ ធ្វើការសំរេចចិត្ត អំពីរបៀបនិងពេលណាត្រូវ បង់ប្រាក់ ដល់ និយោជិក រួមទាំង
- តើនិយោជិកនឹងមានម៉ោងនិងប្រាក់ខែដែរឬទេ?
- តើអ្នកនឹងបង់ប្រាក់ដល់បុគ្គលិកប៉ុន្មានដងប្រចាំសប្តាហ៍ពីរដងក្នុងមួយខែរាល់សប្តាហ៍ផ្សេងទៀតឬប្រចាំខែ?
- តើអ្នកនិងត្រូវបង់ពេលម៉ោងបន្ថែមយ៉ាងដូចម្តេច?
- តើអ្នកត្រូវការនិយោជិករៀងរាល់ម៉ោងដើម្បីតាមដានពេលវេលារបស់ពួកគេយ៉ាងដូចម្តេច?
- តើអ្នកនឹងត្រូវចំណាយប្រាក់ឈ្នួលរយៈពេលប៉ុន្មានសម្រាប់និយោជិករៀងរាល់ម៉ោង? អ្នកមិនត្រូវបានតម្រូវដោយច្បាប់ដើម្បីបង់និយោជិតណាក៏បានដែរប៉ុន្តែអាជីវកម្មភាគច្រើនបង់ប្រាក់សម្រាប់ថ្ងៃឈប់សម្រាកថ្ងៃឈប់សម្រាកថ្ងៃឈឺឬថ្ងៃផ្ទាល់ខ្លួន។
សម្រេចចិត្តលើប្រព័ន្ធគណនេយ្យដែល ត្រូវប្រើ។ អាជីវកម្មខ្នាតតូចភាគច្រើនប្រើ ប្រព័ន្ធគណនេយ្យតាមប្រព័ន្ធអ៊ីនធឺណេត ដោយមានជម្រើសបង់ប្រាក់។ អ្នកក៏អាចរកមើល កម្មវិធីប្រាក់បៀវត្សរ៍ពាណិជ្ជកម្មប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការ Android និង QuickBooks payroll លើបណ្តាញ។
6. ប្រមូលយក ក្រដាសស្នាមចាំបាច់សម្រាប់អ្នកជួលថ្មីដើម្បីចុះហត្ថលេខា។ បុគ្គលិកថ្មីនិមួយៗត្រូវបំពេញបែបបទការងារជាក់លាក់។ អ្នកជានិយោជកត្រូវប្រាកដថា ទម្រង់ជួលថ្មីនិងពាក្យសុំ ត្រូវបានបញ្ចប់និងដាក់ពាក្យ។ ទម្រង់ទាំងនេះរួមមាន:
- សំណុំបែបបទ W-4 ដើម្បីកំណត់ការកាត់ទុក
- សំណុំបែបបទកម្មវិធីមួយ
- ទម្រង់បែបបទ I-9 ដើម្បីបង្ហាញពីសិទ្ធិដើម្បីធ្វើការនៅសហរដ្ឋអាមេរិកនិង
- ពន្ធរដ្ឋនិងពន្ធក្នុងស្រុកកាត់ទុកឯកសារបោះឆ្នោត។
បង់បុគ្គលិក
នៅទីបំផុតអ្នកមានបុគ្គលិកពួកគេបានធ្វើការក្នុងរយៈពេលបង់ប្រាក់ហើយអ្នកត្រៀមលក្ខណៈរួចរាល់ដើម្បីបង់ប្រាក់។
បង្កើតប្រាក់បញ្ញើសារពើពន្ធ
អាស្រ័យលើទំហំនៃបញ្ជីបើកប្រាក់ខែរបស់អ្នកអ្នកត្រូវតែ ដាក់ប្រាក់បញ្ញើពន្ធលើប្រាក់បៀវត្សរ៍ ជូន IRS នៅរៀងរាល់ពាក់កណ្តាលសប្តាហ៍ឬប្រចាំខែសម្រាប់:
- ចំនួនដែលអ្នកបានដកចេញពីប្រាក់ឈ្នួលរបស់និយោជិតចំពោះពន្ធលើប្រាក់ចំណូលរបស់សហព័ន្ធនិងរដ្ឋ
- ចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកបានកាត់ពីនិយោជិតដែលបានចំនាយសំរាប់ Social Security និង Medicare
- ចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកជំពាក់ជានិយោជកសម្រាប់សន្តិសុខសង្គមនិង Medicare ។
លោកអ្នកអាចធ្វើការទូទាត់ប្រាក់បញ្ញើបៀវត្សរបស់អ្នកនៅលើ ទម្រង់ 8109 ឬប្រើ ប្រព័ន្ធដាក់ពាក្យអេឡិចត្រូនិចរបស់ IRS (EFTPS) ។
ប្រាក់កម្រៃពន្ធលើប្រាក់ខែផ្សេងទៀត
បន្ថែមពីលើការដកប្រាក់សហព័ន្ធនិងការទូទាត់សំណងលើសន្តិសុខសង្គម / ការកាត់បន្ថយរបស់ Medicare អ្នកត្រូវតែ:
- ធ្វើការទូទាត់សម្រាប់ពន្ធគ្មានការងារធ្វើរបស់សហព័ន្ធនៅលើមូលដ្ឋានធម្មតា។
- ដាក់ប្រាក់បញ្ញើពន្ធលើប្រាក់បៀវត្សរ៍ដល់រដ្ឋរបស់អ្នកហើយអាចជាតំបន់របស់អ្នកបន្ថែមលើប្រាក់បញ្ញើពន្ធដារសហព័ន្ធ។
របាយការណ៍ពន្ធប្រាក់បៀវត្ស
អាជីវកម្មក៏ត្រូវបានតម្រូវឱ្យដាក់របាយការណ៍ពន្ធលើប្រាក់បៀវត្សន៍ជាប្រចាំផងដែរ។ អ្នកត្រូវតែ:
- ដាក់របាយការណ៍ប្រចាំត្រីមាសទៅ IRS នៅលើទម្រង់ 941 ដែលបង្ហាញពីចំនួនទឹកប្រាក់នៃបំណុលពន្ធលើប្រាក់ខែរបស់អ្នកនិងចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកបានបង់លើបំណុលនេះក្នុងត្រីមាសមុន។
- ដាក់ស្នើរបាយការណ៍ពន្ធគ្មានការងារធ្វើប្រចាំឆ្នាំនៅលើ ទម្រង់ 944 ទៅកាន់ IRS បង្ហាញពីចំនួននៃបំណុលពន្ធនិកម្មភាពរបស់អ្នកនិងចំនួនទឹកប្រាក់ដែលអ្នកបានបង់លើការទទួលខុសត្រូវនេះ។
- ដាក់ស្នើរបាយការណ៍គ្មានការងារធ្វើរបស់រដ្ឋនិងរបាយការណ៍សំណងរបស់កម្មករ។
បង្កើតបញ្ជីចុះឈ្មោះបើកប្រាក់បៀវត្ស
ដើម្បីតាមដានព័ត៌មានបញ្ជីប្រាក់ខែទាំងអស់សម្រាប់និយោជិតនីមួយៗអ្នកនឹងត្រូវបង្កើតនិងរក្សាទុក បញ្ជីចុះឈ្មោះបើកប្រាក់បៀវត្ស។ ប្រព័ន្ធគណនេយ្យតាមប្រព័ន្ធអ៊ីនធឺណេតភាគច្រើនបានចុះបញ្ជីបញ្ជីប្រាក់បៀវត្សរ៍ជាផ្នែកមួយនៃកញ្ចប់របាយការណ៍របស់ពួកគេប៉ុន្តែក្នុងករណីនេះគ្រាន់តែជាព័ត៌មានអំពីអ្វីដែលត្រូវបញ្ចូលនៅក្នុងឯកសារនោះ។ អ្នកនឹងត្រូវការវាសម្រាប់សរុបប្រាក់ខែនិងរបាយការណ៍ប្រចាំឆ្នាំ។
ជាចុងក្រោយ, បង្កើតប្រតិទិនពន្ធប្រចាំឆ្នាំ
ការបង្កើតនិងថែរក្សា ប្រតិទិនពន្ធប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រចាំខែតាម កម្មវិធីគណនេយ្យ / បញ្ជីប្រាក់ខែរបស់អ្នកឬដោយដៃនឹងជួយអ្នកឱ្យតាមដានរាល់កាលបរិច្ឆេទបង់ពន្ធបញ្ជីប្រាក់ខែទាំងអស់ក្នុងឆ្នាំ។ បន្ថែមក្នុងកាលបរិច្ឆេទបង់ពន្ធបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍រដ្ឋរបស់អ្នកសម្រាប់ប្រតិទិនពេញលេញ។